COR 2015 - noi actualizari incepand cu 9 martie 2015

 

Codul COR a fost modificat si anul acesta in baza ordinului nr. 123/123/2015 privind modificarea si completarea Clasificarii ocupatiilor din Romania – nivel de ocupatie (sase caractere), aprobata prin Ordinul ministrului muncii, familiei si protectiei sociale si al presedintelui Institutului National de Statistica nr. 1.832/856/2011

Prevederi :

Clasificarea ocupatiilor din Romania – nivel de ocupatie (sase caractere), aprobata prin Ordinul ministrului muncii, familiei si protectiei sociale si al presedintelui Institutului National de Statistica nr. 1.832/856/2011, publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 561 din 8 august 2011, cu modificarile si completarile ulterioare, se modifica si se completeaza cu noile ocupatii practicate in cadrul economiei nationale, prevazute in lista de mai jos :

1.asistent de farmacie licentiat 226204

2.asistent medical balneofizioterapie, balneofiziokinetoterapie si recuperare    226924

3.asistent medical balneofizioterapie, balneofiziokinetoterapie si recuperare   325909

4.asistent medical de farmacie  321303

5.asistent medical de pediatrie   325905

6.asistent medical generalist      325901

7.asistent medical igiena si sanatate publica      226921

8.asistent medical igiena si sanatate publica     325907

9.asistent medical laborator       226920

10.asistent medical laborator     325904

11. asistent medical nutritie dietetica    226918

12.asistent medical nutritie dietetica     325902

13.asistent medical obstetrica-ginecologie 325906

14. asistent medical radiologie          226919

15.asistent medical radiologie          325910

16.asistent medico-social   226923

17. asistent medico-social   325908

18.expert relatii sociale       441903

19.manager servicii private de securitate    134919

20.specialist educator in penitenciare           242904

21.tehnician in fizica              311120

Alte modificari:

-  Se modifica denumirea grupei de baza 5414 din Paznici in Lucratori in servicii private de securitate.

- Se muta ocupatia agent conducator caini de serviciu din grupa de baza 5419 Lucratori in servicii de protectie neclasificati in grupele de baza anterioare in grupa de baza 5414 Lucratori in servicii private de securitate si va avea codul 541412.

- Se muta ocupatia director departament securitate din grupa de baza 1330 Conducatori in servicii de tehnologia informatiei si comunicatiilor in grupa de baza 1349 Conducatori de unitati de prestari servicii neclasificati in grupele de baza anterioare si va avea codul 134920.

- Se muta ocupatia sef obiectiv servicii de securitate din grupa de baza 1213 Conducatori in domeniul politicilor economice si al planificarii in grupa de baza 5414 Lucratori in servicii private de securitate si va avea codul 541414.

- Ocupatia agent de interventie paza si ordine se redenumeste agent de securitate interventie si va avea acelasi cod 541406.

- Ocupatia agent cu atributii pe linia ordinii si sigurantei publice in incinta arenelor sportive se redenumeste agent de securitate competitii sportive si va avea acelasi cod 541413.

- Ocupatia sef formatie paza si ordine se redenumeste sef serviciu paza si va avea acelasi cod 541405.

- Se radiază ocupaţia psiholog cod COR 263411.

De asemenea, anul trecut COR, cele zece grupe majore fiind:

• grupa majora 1: Membri ai corpului legislativ ai executivului, inalti conducatori ai administratiei publice, conducatori si functionari superiori;
• grupa majora 2: Specialisti in diverse domenii de activitate;
• grupa majora 3: Tehnicieni si alti specialisti din domeniul tehnic;
• grupa majora 4: Functionari administrativi;
• grupa majora 5: Lucratori in domeniul serviciilor;
• grupa majora 6: Lucratori calificati in agricultura, silvicultura si pescuit;
• grupa majora 7: Muncitori calificati si asimilati;
• grupa majora 8: Operatori la instalatii si masini; asamblori de masini si echipamente;
• grupa majora 9: Muncitori necalificati;
• grupa majora 0: Fortele armate.

Aplicatia Revisal este tot neactualizata

Registrul de evidenta a salariatilor (Revisal) n-a mai fost actualizat, astfel ca, in prezent, angajatorii nu pot aplica nicio modificare facuta in ultima vreme in legislatie.

Actualizarea aplicatiei Revisal revine Inspectiei Muncii, insa, asa cum reiese din informatiile de pe site-ul acesteia, cea mai recenta versiune a fost publicata in decembrie 2011.

Angajatorii care nu transmit registrul general de evidenta a salariatilor impreuna cu informatiile esentiale din contractul individual de munca cel tarziu cu o zi inainte ca salariatul sa isi inceapa activitatea, pot fi amendati cu 10.000 de lei, potrivit Hotararii Guvernului nr. 500/2011. Sanctiunea se aplica pentru fiecare persoana primita la munca fara transmiterea la timp a registrului, dar amenda totala cumulata nu poate sa depaseasca suma de 50.000 de lei.

Amenzi intre 5000 si 8000 de lei risca cei care refuza sa puna la dispozitia inspectorilor de munca registrul in format electronic si dosarul personal al salariatilor. Totodata, aceeasi amenda este valabila pentru necompletarea elementelor contractului individual de munca prevazute de legislatie si pentru netransmiterea registrului in termenele legale (atunci cand acest lucru se impune).

In cazul completarii registrului cu date gresite sau incomplete, dar si in cazul alterarii sau stergerii datelor din registru, actul normativ dispune ca angajatorii pot fi sanctionati cu sume cuprinse intre 3500 si 5000 de lei. Aceeasi sanctiune este aplicabila si daca se fac interventii neautorizate asupra aplicatiei informatice a registrului.

Refuzul de a elibera salariatilor copii ale documentelor existente in dosarul personal, copii ale paginilor din Revisal care includ inscrierile referitoare la persoana acestora si/sau un document care sa ateste activitatea desfasurata, durata activitatii, salariul, vechimea in munca, in meserie si in specialitate, in maximum 15 zile de la data solicitarii, se amendeaza cu sume cuprinse intre 300 si 1000 de lei.