Caracteristicile oboselii in munca

Caracteristicile oboselii in munca

• are o baza obiectiva, determinata de consumul de energie in timpul activitatii, urmand ca acesta sa fie compensat prin alimentatie si odihna;
• poarta amprenta caracteristicilor personale ale individului (constitutia fizica, psihica, urmand ca acesta sa fie compensat prin alimentatie si odihna);
• caracterul oboselii este determinat de specificul activitatii de munca, fizica sau intelectuala. In conditiile muncii moderne este greu de facut aceasta deosebire pentru ca sunt foarte putine activitati de facut spre deosebire pentru ca sunt foarte putine activitati profesionale care sa aiba un caracter exclusiv fizic sau exclusiv intelectual. Din aceasta cauza este mai corect sa consideram ponderile pe care le au eforturile fizice/intelectuale intr-o anumita activitate si, de aici, proportia in care oboseala este de natura fizica/intelectuala;
• indeplineste o functie de protectie a organismului semnaland ca au fost atinse limitele de solicitare pe care organismul nu le poate depasi. Suprasolicitarea duce la stres, accidente, alterarea starii de sanatate fizica/psihica. Acest lucru se realizeaza prin aparitia la nivelul sistemului nervos central a unor reactii de inhibitie care sa permita organismului sa se readapteze. Se creeaza astfel conditiile de restabilire.reinnoire a substantelor cheltuite in timpul efortului.